неправильно учитывается премия квартальная пропорционально в расчетной базе для начисления доплата до среднего. премия начислена в сумме 29,57. В расчетной базе она должна учитываться в сумме 4,02 = (29,57/3)/167(норма по графику)*68 (отработано часов). А учитывается в сумме 11 c копейками
И что? А годовую будете брать только 1/12?
Не придумывайте, квартал меньше длины расчётного периода среднего (12 месяцев), поэтому премия идёт в расчёт без деления на количество премиальных месяцев, т.е. целиком или в годовой же отработанной пропорции.
Требовать и эффективности, и гибкости от одной и той же программы — все равно, что искать очаровательную и скромную жену... по-видимому, нам следует остановиться на чем-то одном из двух. Фредерик Брукс-младший